職位詳情

崗位定位
技術帶頭人或高級專業(yè)負責人，負責重大或復雜工程技術決策，并承擔技術管理與人才培養(yǎng)職責。
崗位職責
1. 負責大中型水利工程水工專業(yè)總體技術方案與關鍵技術決策；
2. 審核和把控水工專業(yè)設計成果的技術深度與質量；
3. 主持或參與重大技術論證、方案比選和專家評審；
4. 指導和培養(yǎng)中、初級工程師，推動專業(yè)技術提升；
5. 參與院內(nèi)技術標準、設計導則和經(jīng)驗總結的制定；
6. 為業(yè)主、主管部門提供高層次技術支持。
任職要求
1.本科及以上學歷，相關專業(yè)；
2.具備 10 年及以上水工設計經(jīng)驗；
3.精通水工設計規(guī)范及相關專業(yè)接口；
4.具備系統(tǒng)性工程思維和豐富工程實踐經(jīng)驗；
5.能承擔技術風險，具備較強的責任意識和專業(yè)權威性。
優(yōu)先條件
* 注冊土木工程師（水利水電工程）；
* 高級及以上技術職稱（水利水電工程）；
* 擔任過大型或復雜工程專業(yè)負責人或總工助理。